为持续推进安全生产专项整治三年行动，切实推动“安全生产月”和“服务企业月”活动开展，全面强化安全生产标准化建设工作，6月2日，记者采访了我市两家安全生产标准化建设标杆企业。
长春新格有色金属有限有限公司是一汽配套企业，主要生产发动机铸造前工序所需铝合金材料。总经理左庆连表示，开展安全生产标准化工作创建以来，企业通过建立双重预防机制，提升安全管理水平，规范生产行为等方式，保证人、机、物、环处于良好的生产状态，顺利通过安全生产三级标准化评审，大大降低了安全生产事故风险，取得良好的经济效益和社会效益。
一汽富奥电动系统分公司主要生产逆变器产品，是一汽自主品牌红旗的主力电动车平台逆变器独家供应商。总经理唐剑梅介绍了企业标准化建设推进落实工作和持续推进过程中取得实际绩效。唐剑梅表示，将持续以落实《安全生产法》为中心任务，以标准化、体系化、数字化为核心手段，全面推进全员、全要素的安全生产工作。
为深入推进企业安全生产标准化建设工作，全市总动员成立推进专班，长春市应急管理局申请政府260万专项奖励资金正向激励标准化建设，每户达标企业给予1万元人民币奖励，上下联动，县区提供相应配套资金助企开展标准化建设工作，定级部门实行周调度、月总结、半年通报机制，联合属地深入一线集中攻坚推进标准化建设工作。目前，全市已完成248户企业安全生产标准化创建运行工作，先后发放奖励资金120余万元，进一步激励企业建立并保持安全生产管理体系，全面管控生产经营活动各环节的安全生产工作，为办实幸福长春民生实事，“稳”住安全生产工作基本盘。
接下来，长春市将进一步加强标准化建设工作，一是组织单位定期培训总结，优化提升评审流程，配齐配强专业评审人员，确保评审过程遵守廉洁自律纪律，不收取企业任何费用。二是建立联审联评工作机制，评审工作实现“清单图表”可视化，规范标准化自评、评审、公示公告、发证、撤销等全流程监督管理工作机制，落实对标对表评审。三是建立“模板化”达标试点，分行业、分批次、分重点推进标准化创建工作，不断提升工贸企业安全管理能力和本质安全水平。四是综合利用标准化创建成果和经验，采取有效措施实施分级分类监管，引导达标企业持续运行，创建企业重点帮扶，落后企业严惩重罚，夯实工贸企业安全生产基础工作。
